다날, 상반기 신입·경력 공채 실시

다날(대표 류긍선)은 8일 우수 인재 확충을 위해 2011 상반기 신입 및 경력사원 공개채용을 실시한다고 밝혔다.

해당 공채는 다날과 다날엔터테인먼트, 다날미디어 등 3사에서 함께 진행한다. 다날은 경영지원, 결제사업, 콘텐츠사업, 개발 등 전 사업본부에서 인재를 선발하며 다날엔터테인먼트는 게임사업 부문, 다날미디어는 콘텐츠사업 부문에서 채용한다.

입사 희망자는 오는 20일까지 입사지원서, 자기소개서, 경력기술서를 다날 홈페이지나 이메일로 보내면 된다.

다날은 서류 전형과 실무진 면접, 경영진 면접을 거쳐 최종 합격자를 발표할 예정이다. 아울러 이번 공채에 선발되지 않더라도 지원자의 이력을 다날 인력풀(pool)에 보관하며 수시채용에 적극 활용할 계획이다.

류긍선 다날 대표는 “다날은 인재를 회사의 가장 큰 자산으로 생각하는 기업”이라며 “미래를 개척할 수 있는 도전정신과 새로운 아이디어로 무장한 창의력을 겸비한 인재를 기다린다”고 말했다.