LG 전자계열 상여 600% 통상임금에 포함

일반입력 :2014/03/06 19:08    수정: 2014/03/07 07:21

송주영 기자

LG전자, 디스플레이, 이노텍 등 LG그룹 전자 계열사는 올해부터 정기 상여금을 통상임금에 포함하기로 했다. LG그룹 전자 계열사가 매년 지급했던 기본급의 600%에 해당하는 정기 상여가 통상임금에 편입되게 된다.

6일 LG그룹 각 전자계열사에 따르면 이들 업체들은 이달 초 노경협의에 따라 올해부터 정기 상여금을 통상임금에 포함하기로 했다.

LG그룹 전자 계열사의 상여금 통상임금 편입은 지난해 말 대법원 전원합의체가 상여금도 통상임금에 포함해야 한다는 판결을 반영한 것이다.

통상임금에 상여금이 포함되면 야근, 특근수당 등 통상임금을 기준으로 산정하는 각종 수당이 오르게 된다.

이에 따라 LG전자, LG디스플레이 등은 올해 현장기술, 생산직에 대한 임금을 유지하기로 했다. 통상임금에 상여금이 포함되면서 수당 인상요인이 있는 만큼 유지로 가닥을 잡았다.

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LG전자 관계자는 “생산직, 현장기술직 등은 업무 특성상 통상임금으로 인한 수당이 많아지게 될 것”이라고 설명했다.

수당 인상 요인이 적은 사무직은 예년처럼 개인성과에 따라 기본급 차등 인상을 실시한다.